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优秀的软件是基础,而专业周到的实施服务,是协同OA软件成功应用的关键。我们真诚的希望,通过专业周到的实施服务,实现软件开发服务商、软件用户的真正双赢,推动社会信息化建设的发展。

选择通达OA,融入现代化管理办公潮流

选择通达OA,融入现代化管理办公潮流——广东物通实业投资有限公司

 

企业介绍:本公司于2000年3月正式成立,前身为广东物通汽车贸易有限公司,是位居全国500强企业第81位——广东物资集团公司属下的大型国有流通企业。广东物通实业投资有限公司自成立以来,始终坚持深化改革,加快发展,不断开创工作新局面。公司已从过去的纯汽车贸易业务,发展成为如今具有汽车销售、车辆检测维修、化工、有色金属、纸品等大宗产品的进出口自营与代理业务为一体的大型企业。

公司名称:广东物通实业投资有限公司

成立时间:2000年3月

企业简介:

以人为本

人才是企业生存与发展的关键,充分发挥人才的作用是推动企业快速发展的根本途径。作为一个企业,不但要出经

张德江书记考察集团与集团领导班子亲切交谈

济效益,更要出人才成果,只有这样,才能保持企业长盛不衰,稳健发展。 广东物资集团始终坚持以人为本,注重人才的吸纳、培养、选拔和使用。在人才的吸纳上,坚持用“事业、待遇、感情、制度”来吸引人才、留住人才。为优秀人才搭建施展才华的平台,给为企业做出重大贡献的突出人才以优厚待遇;帮助优秀人才营造积极向上、团结和谐的人际关系和工作环境,建立一整套适合企业特点的选人用人机制,使人才在物资集团的沃土上生根发芽、开花结果。在人才的选拔上,坚持“不唯学历,不唯资历,注重德才,注重业绩”、“能者上,平者让,劣者汰”,和“公开、平等、竞争、择优” 的原则,不拘一格选拔任用干部。努力形成“以行动书写人生,以绩效体现价值”的企业价值观。在人才的使用上,坚持让合适的人做合适的事,让专业的人做专业的事,努力做到人尽其才,人尽其用。在人才的培育上,坚持采用多种形式,全面提高人才队伍的综合素质。要求各级管理者树立 “培养下属就是提拔自己”的育人观,让每一位员工都能充分发挥自己的聪明才智, 从而建立一支敬业奉献、团结拚搏、开拓创新的团队。

现代物流:

广东鱼珠物流基地

基地

位于广州市黄埔区鱼珠东路,公司前身是建于60年代的鱼珠煤场。由于煤炭装卸对周边环境造成了严重污染,1999年集团决定将旧煤场改造转型为以钢材等生产资料为主的现代物流基地,并获得了省政府的批准,2001年正式成立了广东鱼珠物流基地有限公司。经过五年的改造建设和业务开拓,原先煤灰飞扬、严重污染环境的旧煤场已改造成集钢材等生产资料物流、商流、资金流、信息流为一体的生产资料物流基地。物流经营规模逐年成倍增长,2006年完成物流收、发货量超过2700万吨,实现经营收入2.6亿元,上缴税金2500万元,通过我司物流平台实现的商品交易总额312亿元,税金8.3亿元。

OA选型过程:

本公司选择OA软件是为了更方便进行无纸化办公,节省资源,环保地开展工作,同时OA软件的强大功能,让工作方便不少。传统的办公方式极大地束缚了人的创造力和想象力,埋没了人的智慧和潜能,使我们耗费了大量的时间和精力去手工处理那些繁杂、重复的工作,手工处理的延时和差错,我们结合时代的潮流,现代化的管理办公,所以我们选择OA,值得支持。

目前通达OA的使用情况:

OA软件大概用了1年多的时间,主要用的模块是公文、行政、销售等模块,当然也按我们公司的实际要求增加了部门的表单和流程。平常常用的模块是OA邮件,假期的登记表和工作日志等等。

工作流

部门主管报销单

流程功能:规范报销的可行性,形成固定流程;

流程流转说明:部门主管提出报销申请,经各级领导审批和复核人的查实,最后反馈到部门申请人;

使用范围:集团项目部研发;

表单:

流程如下:

流程图说明:

1、1之后按步骤一步走下去

2、4行政查阅后告诉经办人


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